表彰通报范文范本，嘉奖通报

表彰通报范文范本篇1

　　各部(室)、物管中心、各管理处：

　　__花园保安员__7月15日中午在车库值班时，看到5幢402房业主急匆匆走过，便主动上前询问，业主反映有可疑人员在行骗，__听后马上跑到楼梯口，刚好碰到可疑人员，经过一番搏斗终于制服可疑人员，该人见硬的不成，便跪下哀求放他一马，__不为所动，把他扭送到管理处。管理处主任了解情况后立即向派出所报案，该人一听要报警，企图夺路逃跑，被__及管理人员制止，该人又用头撞向墙壁和玻璃窗，再次被__制服。后经派出所查明，该可疑人员是一个到处诈骗的犯罪分子。事后许多业主都 说："住在有这样责任心保安员的小区里，我们放心。为了表彰__机智勇敢维护小区治安的先进行为，经公司研究决，奖励__同志200元以资鼓励，并在全公司通报表彰。

　　公司要求全体保安人员提高警惕，加强对进入小区可疑人员的'盘查跟踪，确保小区安全。

　　__X

　　____年__月__日

表彰通报范文范本篇2

　　公司所属各部门：

　　20xx年，是全面贯彻落实党的xx届三中、四中全会精神的开局之年，也是集团公司“”战略规划奋力实现的冲刺之年。过年这一年，公司不断加大人才队伍培养，加强企业内部管理，深入外地市场拓展，较好的完成年度生产经营目标。同时涌现出一批成绩突出、优秀的先进个人。

　　为了表彰先进，充分发挥模范带头作用，激发广大职工“创先争优”的积极性，经过各部门考核、公司研究决定：授予等4人为“先进职工”光荣称号；授矛等3人为“优秀职工”的光荣称号。

　　希望受到表彰的同志再接再厉，继续努力，同时也号召全体公司职工向受到表彰的个人学习，以他们为榜样，踏实工作、奋勇争先，为企业发展作出更大的贡献。

　　表彰名单：

　　先进职工：

　　优秀职工：

　　x年 月 日

表彰通报范文范本篇3

　　公司各部门、各分公司：

　　__分公司经理__同志自进入公司以来工作勤奋努力，他所带领的团队富有强烈的开拓意识和协作精神，已在__市场取得了可喜的成绩，为中交科技的员工树立了良好的榜样。

　　经公司领导研究决定，现对__分公司区域经理__予以通报表扬并奖励该员工人民币1000元整以资鼓励。

　　希该员工再接再厉，同时望全体员工积极向他学习，共创__科技辉煌。

　　特此通报

　　人事行政中心

　　二○__年九月四日

表彰通报范文范本篇4

　　20xx年12月22日，中共福建省委九届二次全体(扩大)会议隆重表彰了全国和省级文明单位，全省工商系统82个工商局在会上受到了表彰。为鼓励先进，弘扬正气，激发全省工商系统参与精神文明创建活动的积极 m。haozuowen。net 性、主动性和创造性，全面推动工商工作上新台阶，经研究，决定对受表彰的单位予以通报表扬(名单附后)。

　　希望受表彰的单位珍惜荣誉，发扬成绩，再接再厉，不断深化创建内涵，丰富创建载体，凝聚创建合力，完善创建机制，把精神文明建设推上一个新水平，在更高起点上推动福建科学发展跨越发展中再创佳绩。希望全省工商系统认真贯彻落实省第九届党代会和省委九届二次全会精神，虚心向受表彰的文明单位学习，把精神文明创建与服务经济发展、维护市场秩序、加强队伍建设、促进工作提升紧密结合起来，凝心聚力，开拓进取，深入开展创先争优活动，为建设更加优美更加和谐更加幸福的福建作出新贡献。

　　附：福州市工商系统(14个)

　　福州市工商行政管理局

　　福州市鼓楼区工商行政管理局

　　福州市台江区工商行政管理局

　　福州市仓山区工商行政管理局

　　福州市晋安区工商行政管理局

　　福州经济技术开发区工商行政管理局

　　福清市工商行政管理局

　　长乐市工商行政管理局

　　闽侯县工商行政管理局

　　连江县工商行政管理局

　　闽清县工商行政管理局

　　罗源县工商行政管理局

　　永泰县工商行政管理局

　　平潭县工商行政管理局

　　年月日

表彰通报范文范本篇5

　　物业公司各部门、属下各客户服务中心：

　　为全力配合及支持君华硅谷样板房开放，20xx年x月x日-3月8日，中山xxx客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得君华硅谷样板房如期开放。

　　上述事件反映出中山xxx客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进，树立楷模，经公司研究决定：

　　给予中山xxx环境卫生部全体员工通报表扬。

　　希望全体员工以中山xxx客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的力量。

　　此通报

　　xx

　　20xx年xx月xx日

表彰通报范文范本篇6

　　自我司推出__新品以来，在我司总经理顾总的精心带领之下，我司销售部经理__先生、企划部余伟先生共同投入了超多的精力并承担了超多的繁琐工作，同时也与各部门共同努力是分不开的，全司顺利地完成了总经理下达的新品“佳乐阳光”销售淡季（7月、8月、9月）平均月销售量__台这项艰巨任务。

　　为表彰员工在各自的工作岗位上兢兢业业，团结、用心、为公司的发展做出的努力，公司决定予以嘉奖，并通报表扬。此外，负责销售“帝康”“清华全新一代”“北大阳光”的各销售分部的共同努力也使得我司在销售淡季中取得良好的销量。运作部胡婉蓉的努力工作和突出表现，在员工中也起到了表率作用，有良好的影响。号召全体员工以他们为榜样，不断地提升自我，为公司的长远发展做出自我的贡献。

　　表扬信是向特定受信者表达对被表扬者优秀品行颂扬之情的一种专用书信。很多人做好事不留名，但是表扬信是他人表达自我谢意的一种方式。下方是由语文谜范文大全小编为大家整理的关于表扬信范文和相关材料，期望对您有帮忙。

　　员工是企业发展壮大的生力军，公司决定每月表彰在各自工作岗位上兢兢业业、团结、用心为公司发展做出努力，对维护公司经济利益等表现突出的员工予以嘉奖，并通报表扬。

　　此外，____工作表现突出，为公司赢得客户的尊重和赞赏，赢得良好口碑员工(______)予以通报表扬，同时也号召全体员工以他们为榜样，期望在我们的企业里构成比学赶帮超的风气，掀起学习模范员工的热潮。

表彰通报范文范本篇7

　　各乡镇区办中心学校，局直各学校：

　　20__年，在市委、市政府的正确领导下，我市各级各类学校坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以深入开展“安全生产年”活动为契机，牢固树立“学生安全，重于泰山”的意识，强化责任，健全制度，加强管理，深化对中小学幼儿园安全知识的普及和培训，进一步提高广大师生的安全意识，加大对学校安全隐患的专项排查治理力度，认真开展安全生产“三项行动”，按照“316”安全监管机制的要求，从健全完善学校安全长效机制入手，严格落实学校安全目标责任、安全月报、安全台账、检查通报等一系列规章制度，加强中小学幼儿园安全防范，积极开展创建“和谐平安校园”活动，为平安登封建设做出了积极的贡献，确保了全市学校的财产安全和广大师生的生命安全。

　　为树立典型，表彰先进，推动学校安全工作再上新台阶，根据《登封市20__年学校安全工作实施意见》（登教[20__]9号）及《登封市教育体育局关于开展20__年“和谐平安校园”评选和对已获得“和谐平安校园”学校进行复验工作的通知》（登教通[2011]3号）的精神和年终考核结果。经研究决定，对登封市第一高级级中学等29所中小学幼儿园命名为“登封市2011年度和谐平安校园”，对王玉宝等60个先进个人（附后）给予表彰奖励。

　　希望受表彰的单位和个人戒骄戒躁、再接再厉。同时，希望全市各学校继续坚持安全第一的思想不动摇，认真落实“一岗双责”制，抓好学校安全目标责任制，完善学校安全工作长效机制，进一步强化组织领导，加大督查力度，落实整改措施，全力消除一切学校安全隐患，确保学校师生员工的生命与财产安全，维护校园和社会稳定，为创办让人民满意的教育做出新的贡献。

　　____

　　20__年_月_日

表彰通报范文范本篇8

　　北科博研实施部程永棋在不到四个月的时间里，先后独立完成了两个项目，得到了客户良好的评价。在不到半年的时间，行动和成绩证明了他完成了个人的蜕变，从默默无闻变成一位积极主动、勇于承担、积极沟通、目标第一的展示。通过他个人的努力，为团队带来了荣誉、为公司创造了效益。

　　应用户需求，响应国家防总10号文要求，实施部程永棋在今年年3月初独立承担了“重庆市水库实时信息报讯系统”。通过近2个月的艰苦不懈的努力，在这期间，几乎节假日都在连续工作，从重庆部署回来，公司要求他休息几天，但依然因为有一个问题需要修改坚持工作。

　　今年5月初，程永棋抽调独立承担“衡水银行报名系统”项目，京外项目沟通难、实施难，时间紧、任务重。通过不懈的坚持和奋斗，在不到一个月时间里，提前按计划出色完成了项目任务。客户对我们的态度和技术非常满意，目前产生了新的合作意向。

　　程永棋用了不到半年的时间，从默默无闻的员工，成长为公司的项目技术主力，他的成长，他的成绩，他的工作态度，大家有目共睹。不言放弃的坚韧、对事业的高度责任感、积极向上的心态是程永琪由普通走向优秀的绝对因素。这也正是我们北科博研文化的精髓所在，是我们北科博研所向披靡，战斗到底的精神所在。

　　希望公司同仁能向小棋认真的学习，学习没有退路、没有借口的精神，学习尝试沟通、积极思考的工作方式，学习积极向上、坚韧不拔的精神。

　　今天的成绩不能代表未来成绩，希望小棋戒骄戒躁，坚持做好工作、做好自己，完成从逐步的量变突破到优秀、卓越的质变。

　　为弘扬积极向上，勇于承担的企业文化，表彰勤奋自律的工作作风，特此通报表彰。

　　人力资源部

　　年6月5日