应届毕业生面试评价表，面试评价表

应届毕业生面试评价表篇1

　　篇一：应届毕业生面试必备自我评价

　　【自我评价|自我鉴定】应届毕业生面试必备自我评价

　　大学生活即将结束了，满怀激动和豪情立于人生的十字路口，准备迎接未来的机遇和挑战。

　　在思想上，积极上进，热爱祖国、热爱人民，拥护中国共产党的领导。进一步深入学习了有关党的知识，对党的各项真政策，制度认识更加深刻。

　　在学习上，在努力学好专业课的同时，还选修了《计算机编程》，《心理学》，《文学鉴赏》，《日语》，《经济管理》等一系列课程。同时注重计算机、英语等的学习，先后通过计算机二级，英语四六级考试。能轻松的阅读外文文献。

　　知识就是力量，随着社会的高速发展，在大学所学的东西已远远不能满足社会的需要，为充实自己、完善自己。我以满腔热情、积极进取的创业精神，在校期间，积极参加社会实践活动，和各种文体活动，培养了我一定的组织与社交能力，能迅速的适应各种环境。

　　在生活上，俭朴，积极，乐观；在学习上，勤奋，踏实。

　　虽然，作为一名大学应届毕业生，我是一个没有经验的新手，但我相信，有你们的栽培和熏陶，我也会和你们一样，做得比别人更好，我能用我出色的表现证明我的能力，证明您明智的选择。篇二：应届生面试自我鉴定

　　应届生面试自我鉴定

　　在思想觉悟上始终对自己有很高的要求，主动和党组织靠拢，始终以共产党员的高标准要求自己，能用科学发展观来认识世界认识社会，能清醒的意识到自己所担负的社会责任，对个人的人生理想和发展目标，有了相对成熟的认识和定位。

　　在专业课程的学习上，根据自身的研究方向，有针对性的认真研读了有关核心课程，为自己的教科研工作打下扎实基础；并涉猎了一部分其他课程，开阔视野，对本人研究方向的应用背景以及整个学科的结构有了宏观的认识。成语说的好，授人以鱼不如授人以渔，在读书学习时，我把“独立思考”作为自己的座右铭。经过我的努力拼搏学到了丰厚的专业知识，心智也有了一个质的飞跃，多次获得了一等奖学金。

　　在生活中，我优点是诚实守信，热心待人，勇于超越自我，拥有良好的生活习惯和一丝不苟的工作作风。

　　本人在学习阶段所获颇丰，从学业、科研工作，到个人素质，都得到了充分的培养和锻炼，是充实且有意义的四年。相信这些经历和积累都将成为本人人生道路上的宝贵财富。

　　四年的大学生活，使我的知识水平，思想境界，工作能力等方面都迈上了一个新的台阶，现在我已经做好了准备全身心的投入到社会的搏击中，我将以饱 篇三：应届毕业生自我评价

　　1.思想上：有真道德，必生真胆量。

　　拥有高尚思想道德，是一个人的做人的基本。我在课余的时候，就喜欢看一些励志与提升人格的书籍，对自己有所帮助，越来越认识到品行对一个人来说是多么的重要，关系到是否能形成正确的人生观世界观。所以无论在什么情况下，我都以品德至上来要求自己。无论何时何地我都奉行严于律己的信条，并切实的遵行它。送人玫瑰，手有余香。回顾过往，我很高兴能在朋友有困难的时候曾经帮助过他们，相对的，在我有困难时我的朋友也无私的伸出了援助之手。团结友爱，互帮互助，才可以走出困境，看到成功。

　　生活上：一个人只有在他努力使自己升华时，才成为真正的人。现在的社会需要综合的人才，所以我也注重我能力的培养。如系学生会的竞选，法律知识竞赛，文化艺术节的书法展出、辩论比赛等。在参与这些活动的过程中，我结交了一些很好的朋友，平时与他们沟通交流，吸取更好的学习方法：也可以学到了为人处事的方法：磨练一下口才，锻炼了自己的能力。懂得：无论什么事情，只要我肯尝试，就一定可以看到回报，也不会错过一个好机遇。

　　2.四年的大学生活为您这条线上的一形，是闪闪发光的一段，它包含了汗水和收获。作为一名2012年大学应届毕业生，我所拥有的是年轻和知识。

　　在学习上，由于高考落榜带来的灰心，曾有一阵消极，为珍惜这学校所给的学习机会，用从未有过的拼搏的精神学习自己的国贸专业，还利用课余时间学习一些网络和办公软件来充实自己。并在学校得到了肯定连或三年学校的奖学金，我相信自己在以后理论与实际相结合中，能有更大的进步提高。在生活和工作中，当然我也有自己的缺点，就是性情太直率了，需要处事冷静稳重才好。我对班级和学生会工作热情，任劳任怨，责任心强，对人友善，注重配合其他学生干部出色的完成各项工作，得到了大家的一致肯定。现在我拥有年轻和知识，我可以用热情和活力，自信和学识来克服毕业后生活和工作中的各种困难，用自己的学习能力和分析处理问题的协调，管理能力去完成今后的美丽人生

　　3.作为一名大专学生，一个有理想，有抱负的我，在此炼就了一颗“平常心、遇事沉着、冷静”的态度。我是一个性格开朗的人，充满自信，勇于挑战自我，对于朋友的缺点敢于言明，良好的人际关系正是建立在坦诚、互助、理解与沟通的基础之上。勤奋好学、尊敬师长、团结同学、维护集体利益、乐于助人是我学习的标准。努力学好各门课程，凭着自己的兴趣与三年的学习和实践，我已初步掌握了如：网页制作、图像处理、数据库应用、动画制作，计算机组装与维修，会计软件，多媒体应用、中英文录入、珠算、点钞等等专来知识。课外还积极阅读了其他方面或有关专业的书籍来增加自己的知识。

　　时刻以道德的标准对照自己，要求自己，认识自己。把所学的知讹回报给社会。爱岗敬业，诚实守信，办事公道，服务群众，奉献社会是我求职的出发点也是将来工作的核心，我会不断发展和提高自己的综合素质。即将踏入社会的我，除了理论知识之处，经验与阅历还很不足，更多的还需要我在以后的工作中不断提高和完善自我。

　　大专学生毕业自我鉴定！

　　篇四：应届毕业生自我评价

　　应届毕业生自我评价

　　光阴荏荏，短短三年的大学生活即将过去。在菁菁校园中，老师的教诲，同学的友爱以及各方面的熏陶，使我获得了许多知识，懂得了许多道理。面对建设有中国特色的社会主义市场经济的浪潮，作为跨世纪的大学生，为了更好地适应社会的需要，我在掌握好学校课程的前提下，充分利用课余时间，阅读了大量的课外读物，拓宽了自己的知识面。在校期间，我一直致力于将自己培养成一专多能的复合型人才。平时学习勤奋刻苦，专业基础扎实，所修专业成绩优异，曾荣获98-99学的学习单项奖学金，并于99年通过成人高考。

　　通过专业课程的学习，我现已具有较强的财务处理能力与计算机软件开发能力。我深知未来是计算机网络时代，因此，我自学了多种计算机软件应用与操作，如word、excel等办公软件，autocad、photoshop等图形设计软件，internetexplorer、outlookexpress等上网工具，并能运用frontpage制作网页、运用foxpro进行数据库开发。

　　作为一名即将毕业的大学生，我深知两年的大学生活所奠定的只是走向社会的基础，在未来我将面对着及在的挑战。

　　篇五：应届毕业生面试自我介绍范文大全(吐血整理)各位考官好，今天能够站在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到非常的荣幸。希望通过这次面试能够把自己展示给大家，希望大家记住我。我叫。。。。，今年。。岁。汉族，法学本科。我平时喜欢看书和上网浏览信息。我的性格比较开朗，随和。能关系周围的任何事，和亲人朋友能够和睦相处，并且对生活充满了信心。我以前在检察院实习过，所以有一定的实践经验。在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格，这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难，积极进去。成为一名法律工作者是我多年以来的强烈愿望。如果我有机会被录用的话，我想，我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值。同时，我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的，我认为我有能力也有信心做好这份工作。公务员的是一个神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，它存在的根本目的是为人民服务，为国家服务。雷锋说过：人的生命是有限的，而为人民服务是无限的，我要时候把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去。这也是我对公务员认知的最好诠释。所以，这份工作能够实现我的社会理想和人生价值，希望大家能够认可我，给我这个机会！面试自我介绍范文

　　（二）各位尊敬的考官，早上好。今天能在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到十分的荣幸，同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家，希望你们能记住我，下面介绍一下我的基本情况。我叫***，现年**岁，*族，大专文化，平时我喜欢看书和上网流览信息，性格活泼开朗，能关心身边的人和事，和亲人朋友融洽相处，能做到理解和原谅，我对生活充满信心。我曾经在**工作，在公司里先后在不同的岗位工作过，开始我从事**工作，随后因公司需要到**，有一定的社会实践经验，在工作上取得一些的成绩，同时也得到公司的认可。通过几年的工作我学到了很多知识，同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。加入公务员的行列是我多年以来的一个强烈愿望，同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上，而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高，我热爱我的工作，但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩，我的自我认知让我觉得公务员是一个正确的选择，这些就坚定了我报考公务员的信心和决心。所以我参加了这次公务员考试并报考了**，如果这次能考上，我相信自己能够在**中得到锻炼和有获得发展的机会。公务员是一种神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，所以要求公务员要为人民、为国家服务，雷锋曾这样说过：人的生命是有限的，可为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去，这就是我对公务员认知的最好诠释。所以，这个职位能让我充分实现我的社会理想和体现自身的价值。

　　文员面试自我介绍范文

　　经过长期的实践和研究，面试文员的朋友需要注意三项文员面试技巧。

　　文员面试技巧一：文职岗位要求面试者有很好的亲和力，能与其他人进行充分的沟通，这就要求面试者必须要保持良好的心态来面对招聘人员。关键要做到八个字——顺其自然，不卑不亢。

　　要做到面带微笑，平视考官，避免情绪波动，走向两个极端：一是自卑感很重，觉得坐在对面的那人博学多才、回答错了会被笑话。所以，畏首畏尾，不敢畅快地表达自己的观点；另一种情况则是，很自信，压根不把招聘人员放在眼里，觉得对方还不如自己。

　　所以考生在心理上不要定位谁强谁弱的问题，那不是面试的目的。二。面试中两者的地位是平等的，面试者是求职不是乞职。

　　文员面试技巧二：面试者要注意自己在面试中的礼仪问题。因为文职人员的形象和礼仪往往代表公司的形象，所以这一点必须要在面试中予以充分注重。要做到仪表大方，举止得体。穿着前卫、浓妆艳抹，尤其男生戴戒指、留长头发等标新立异的穿着与装饰不太合适，与文职人员的身份不符，给招聘人员的印象也不太好。面试者入座以后，尽量不要出现晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作，容易给招聘人员一种不成熟、不庄重的感觉。

　　文员面试技巧三：文职岗位需要很强的语言表达能力，所以在面试时要注意特别说话内容，说话语气以及所表达出的诚意。

　　在回答问题时要辩证分析，多维答题。回答问题不要陷入绝对的肯定与否定，应多正反两面考虑。从很多面试中所出的一些题目来看，测评的重点往往不在于面试者答案的是与非，或是观点的赞同与反对，而在于分析说理让人信服的程度。

　　同时还要冷静思考，理清思路。一般来说，当招聘人员提出问题以后，考生应稍作思考，不必急于回答。即便是招聘人员所提问题与你事前准备的题目有相似性，也不要在招聘人员话音一落，立即答题，那给招聘人员的感觉可能是你不是用脑在答题，而是在背事先准备好的答案。如果是此前完全没有接触过的题目，则更要冷静思考。磨刀不误砍材工，匆忙答题可能会不对路、东拉西扯或是没有条理性、眉毛胡子一把抓。

　　文员面试题

　　1、办公室文员的基本素质是什么？日常用语有哪些？

　　答：我认为办公室文员的基本素质是踏实肯干，灵活机动，细致周全，积极上进。

　　分别时：“再会！明日再见”“祝您一路顺风，请转达我们对您家属的问候”等。

　　2、如何对档案进行分类？标准是什么？

　　分类法：根据形成和处理文件的进行分类

　　组织机构分类法：根据内部组织机构进行分类

　　问题分类法：按照文件所反映的问题进行分类

　　3、办公室文员的具体工作是什么？

　　4、在工作中如何处理与上下级的关系？

　　对上级：办公室文员在工作中要维护领导成员的威信和形象，尊敬领导，积极配合领导工作；维护领导层内部的团结，请示或汇报工作，应严格按领导成员职责分工进行，不越级请示，不利于 b

　　在我从事办公室文员工作过程中，感觉到了办公室文员这一职位在公司运转过程起着衔接与协调重要作用。作为一名办公室文员，要热爱本职工作，兢兢业业，要有不怕苦不怕累的精神，也要有甘当无名英雄的气概。

　　教师面试自我介绍

　　各位考官好，今天能够站在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到非常的荣幸。希望通过这次面试能够把自己展示给大家，希望大家记住我。我叫。。。。，今年。。岁。汉族，法学本科。我平时喜欢看书和上网浏览信息。我的性格比较开朗，随和。能关系周围的任何事，和亲人朋友能够和睦相处，并且对生活充满了信心。我以前在***实习过，所以有一定的实践经验。在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格，这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难，积极进去。成为一名体育教师是我多年以来的强烈愿望。如果我有机会被录用的话，我想，我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值。同时，我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的，我认为我有能力也有信心做好这份工作。体育教师是一个神圣而高尚的职业，希望大家能够认可我，给我这个机会！会计面试自我介绍范文

　　敬爱的先生/女士：

　　您好！我是吉林大学的一名大四学生，即将踏入社会的我对未来充满着期待，我相信“well begun is half done”，（好的开端是成功的一半）。我希望贵公司就是我成功的起点，我能有幸同贵公司一起共创明日的辉煌。我出生于风景秀美的边陲小城——临江，97年我以优异的成绩考入了吉林工业大学经济管理学院，从此翻开了我人生新的篇章。入学以来我一直担任班级的团支书，繁忙的工作不仅培养和锻炼了我的工作能力，更加锻炼了我解决问题的能力，使我面临问题的时候能够冷静分析，缜密思考，而这一切对我专业的选择都产生了深刻的影响。我在做好本职工作的同时，还积极参加学校组织的各项活动，并鼓励同学参与，为他们出谋划策；在日常生活中，我能够紧密团结同学，我相信集体的力量是强大的，只有大家拧成一股绳，才能把各项工作做好。社会主义现代化建设需要的是具有综合素质的管理人才，因此我在学好专业知识的同时，主攻英语和计算机，在英语方面，我加强培养我的听、说、读、写能力；在计算机方面，我从基础知识入手，进一步掌握了office的各项功能，同时还自学了internet的基本知识，能够灵活加以运用。在选完专业后，为了拓宽自己的知识面，我还参加了会计电算化的学习，掌握了会计软件的基本应用及excel等应用程序。

　　xxx 大学生面试自我介绍

　　面试时，我们会面对形形色色的问题，而最令人哑口无言的，往往是一些最简单和最常见的题目，如“请你自我介绍一下”。

　　其实要懂得应对此问题，就要先做好准备，认真考虑问题的涵意。这是一个最好的机会，让你在雇主面前留下好印象。“请你自我介绍一下”。这条问题当中有很大的发挥空间。对于转行的人士而言，就更加重要了。

　　如何介绍？

　　你可以选择三个重点来介绍自己，但避免重复履历中曾提及的资料。

　　c

　　你可以介绍自己是？？ 解决问题能手

　　充满创意

　　小心谨慎

　　与人相处融洽合群 组织力高

　　当然你不可能单单说自己是一个解决问题的能手就罢了，你必须加以解释和说明，增强说服力。

　　自我介绍的时间不要过长，最好是一至三分钟。

　　应说甚么？

　　你最好先写下一个“自我介绍”的初稿，然后大声地朗读。当你这样做时，你就会发现须要修正的地方。练习时，你无须介怀自己所写的答案不够完美，因为当你面试时，你不会原文照读的。

　　最后，为你提供一些对答“自我介绍”的意见：

　　－ 阐述工作上的重要成就或奖项；

　　－ 推销自己的长处，但不要提及自己的弱点；

　　－ 可以的话，尽量说得幽默有趣；

　　－ 概括说出你的工作经验和学历，但切勿背诵；

　　－ 不用提及你的出生日期；

　　－ 避免说一些与职业无关的事，例如：你有一只狗，这并不能为你争取到工作；

　　－ 经常思考和解答这条问题；

　　－ 对答要自然。

　　电话面试自我介绍

　　自我认识想一矢中的，首先必须知道你能带给公司什么好处。

　　最理想就是能够“展示”过去的成就。例如你曾为以往的公司设计网页，并得过奖项或赞扬。

　　职位愈高，自我认识就愈重要，应将个人的成败得失，尽录在日记中。

　　好处众多，但只有短短一分钟，所以一切还是与该公司有关的好。

　　铺排次序内容的次序亦极重要，是否能紧握听众的注意力，全在于事件的编排方式。所以排在头位的，应是你最想他记得的事情。身体语言不管内容如何精彩绝伦，若没有美丽的包装，还是不成的。所以在自我介绍当中，必须留意自己在各方面的表现，尤其是声线。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己。

　　身体语言也是重要的一环，尤其是眼神接触。

　　面试问题及回答技巧大公开

　　1、我们为什么要聘用你

　　自信。

　　2里来工作

　　的题目。）因为你在此前进行了大量的准备，你了解这家公司。

　　3你的是什么

　　对这个公司、这份工作看法的机会。

　　4板的职位

　　5司派你去的那个地方

　　6的影响

　　7呆多久

　　8成就

　　9考证明吗

　　11作相关的训练或品质吗

　　12因素是什么

　　（测试你的沉静与、为什么你想到这（这应该是你喜爱、这个职位最吸引（这是一个表现你、你是否喜欢你老、你是否愿意去公、谁曾经给你最大、你将在这家公司、什么是你最大的、你能提供一些参、你有和这份工、导致你成功的

　　13、你最低的薪金要求是多少

　　（这是必不可少的问题，因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。）你聪明的做法是：不做正面回答。

　　14、你还有什么问题吗

　　你必须回答“当然。你要准备通过你的发问，了解更多关于这家公司、这次面试、这份工作的信息。

应届毕业生面试评价表篇2

　　大学生活即将结束了，满怀激动和豪情立于人生的十字路口，准备迎接未来的机遇和挑战。回首校园的生活和社会实践活动，在这里有必要总结一下。

　　在思想上，积极上进，热爱祖国、热爱人民，拥护中国共产党的领导。进一步深入学习了有关党的知识，对党的各项真政策，制度认识更加深刻。懂得了先做人，后做学问的道理；在校期间毅然递交了入党申请书，并在党校学习结业时被评为“优秀学员”，光荣的成为了一名共产党员。

　　在学习上，在努力学好专业课的同时，还选修了《计算机编程》，《心理学》，《文学鉴赏》，《日语》，《经济管理》等一系列课程。同时注重计算机、英语等的学习，先后通过计算机二级，英语四六级考试。能轻松的阅读外文文献。通过大学本科四年的学习，我在各方面都有很大的进步，但同时也还有很多不足、有待进一步提高。

　　知识就是力量，随着社会的高速发展，在大学所学的东西已远远不能满足社会的需要，为充实自己、完善自己。我以满腔热情、积极进取的创业精神，在校期间，积极参加社会实践活动，和各种文体活动，培养了我一定的组织与社交能力，能迅速的适应各种环境。掌握了扎实的理论知识和业务技能，具有一定的实际能力。

　　在生活上，俭朴，积极，乐观；在学习上，勤奋，踏实。此外我也注重体育锻炼，因此我有健康的身体，坚强的体魄；同时注重与同学和老师的沟通，具有较强的团队协作精神及较强的组织能力。

　　虽然，作为一名大学应届毕业生，我是一个没有经验的新手，但我相信，有你们的栽培和熏陶，我也会和你们一样，做得比别人更好，我能用我出色的表现证明我的能力，证明您明智的选择。我可以用热情和活力，自信和学识来克服毕业后生活和工作中的各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。

应届毕业生面试评价表篇3

　　2010年应届毕业生面试评价表

　　面试各要素观察要点

　　1.仪表举止：穿着打扮得体；言行举止符合一般的礼节；无多余的动作。

　　2.语言表达：理解他人意思，口齿清晰、流畅；内容有条理、富逻辑性；能理解

　　并具有一定说服力；用词准确、恰当、有分寸。

　　3.应变能力：有压力状况下思维反应敏捷；情绪稳定考虑问题细致周到。

　　4.兴趣爱好（知识广博度）：对于本专业以外知识的掌握程度。

　　5.人际、沟通、协调、团队：人际合作主动；理解组织中权属关系(包括权限、服从、纪律等意识)；人际关系适应能力强；有效沟通(传递信息)；处理人际关系原则性和灵活性相结合；有较强的团队意识。

　　6.情绪控制力（压力承受力）：在较强的刺激情境中，表情和言语自然；受到有意挑战甚至有意羞辱的场合，能保持冷静；为长远或更高目标，可以抑制自己当前的欲望。

　　7.求职动机：兴趣与岗位情况匹配；成就动机(认知需要、自我提高、自我实现，服务他人的需要、得到锻炼等)与岗位情况匹配；认同组织文化；来研究所的愿望强烈程度。

　　8.上进心与自信心：对自己的职业发展有明确的规划；对成功有正确的认识；对自己的能力有自信。

　　9.专业技术能力：专业技术能力与岗位要求的符合程度。

　　人事处面试提问记录

　　被面试人姓名：年月日

　　记录人：主面试人：

　　用人部门面试提问记录

应届毕业生面试评价表篇4

　　企业招聘面试评价表

　　××公司招聘评价表

　　招聘职位：财务经理助理

　　编号：__________求职者姓名：__________评分时间：________年______月______日

　　评分要素 表达能力 敬业精神 分析判断能力 综合规划能力 组织协调能力 专业特殊素质———————————————————————————————————————————权重5%15%20%20%0%30%———————————————————————————————————————————

　　评分要素 表达能力 敬业精神分析判断能力 综合规划能力 组织协调能力 专业特殊素质———————————————————————————————————————————观 用词准确，能坚持原则，能通过表面资料 能敏锐地觉察企 能领会领导意图并 依各岗位特殊要察 完整流畅，自我要求高，抓住问题实质，业总体和各部门 能以妥当的方式贯 求的工作经验及要 层次清晰，责任心强，把复杂问题、过 状况，工作计划 彻到各部门，善于业务技术平，点 有说服力 工作主动，程或项目分解成 性强，能在复杂 利用和调用各种资有扩展和利用

　　技能承受压力，组成部分并系统 的资料中分清主 源能发挥团体的作用 术知识的欲望，自愿去做更地加以考虑的能 次，系统地比较如财会电算

　　化、多的工作，力；或组织思路 不同的特征或

　　方资产管理采用适合组开阔，能从不同 面，合理地确定

　　织的目标、立场和角度分析 优先顺序，鉴别需求和优先问题，并提出解 时间序列，宏观性的方式行动决方案的能力把握问题，并

　　从总体上确定适

　　当的目标和任务指标

　　———————————————————————————————————————————要素得分

　　———————————————————————————————————————————评分标准好：9～7分中：6～4分差：3～1

　　———————————————————————————————————————————考官(就您感受最深的地方进行评价)

　　评价

　　意见考官签字：_______

　　——————————————————————————————————————————

　　自自我性格评价(对自己的性格进行客观公正的评价，在符合项前面打“√”)

　　我 □小心谨慎 □心地善良 □聪明伶俐 □善解人意 □有锋芒 □正直 □消极 □多疑评 □勇敢正义 □胆小怕事 □热心助人 □重色轻友 □有条理 □细致 □自信 □耿直价 □能言善语 □豪放不羁 □多愁善感 □自我决策 □有恒心 □勤奋 □随和 □宽

　　厚

　　□风趣幽默 □爱管闲事 □异想天开 □情绪不稳 □有个性 □负责 □诚实 □淡

　　泊

　　□理智冷静 □少言寡语 □处事洒脱 □思想开放 □有节制 □好学 □内向 □机

　　灵

　　□老实巴交 □有支配欲 □快言快语 □易动感情 □有自卑 □外向 □敏感 □求实

　　——————————————————————————————————————————自我优缺点评价

　　———————————————————————————————————————————优点：缺点：

　　———————————————————————————————————————————你认为自己适合干什么类型的工作？或你的职业定位？

　　———————————————————————————————————————————你还有其他什么要求？

　　———————————————————————————————————————————附件：个人简历和相关证件、证书等材料复印件

　　———————————————————————————————————————————以下由公司相关部门填写：

　　———————————————————————————————————————————人测评负责人签字：___________年月日

　　力面试人员评价

　　资□小心谨慎 □心地善良 □聪明伶俐 □善解人意 □有锋芒 □正直 □消极 □多疑源□勇敢正义 □胆小怕事 □热心助人 □重色轻友 □有条理 □细致 □自信 □耿直部□能言善语 □豪放不羁 □多愁善感 □自我决策 □有恒心 □勤奋 □随和 □宽厚评□风趣幽默 □爱管闲事 □异想天开 □情绪不稳 □有个性 □负责 □诚实 □淡泊价□理智冷静 □少言寡语 □处事洒脱 □思想开放 □有节制 □好学 □内向 □机灵意□老实巴交 □有支配欲 □快言快语 □易动感情 □有自卑 □外向 □敏感 □求实见面试负责人签字：___________年月日

　　————————————————————————————————————————用人

　　部门

　　意见评价负责人签字：___________年月日

　　——————————————————————————————————————————附相关材料1.有笔试的，附笔试材料；2.面试笔录材料

　　——————————————————————————————————————————审批：

　　——————————————————————————————————————————部门

　　负责

　　人意见 用人部门负责人签字(盖章)：___________ 人力资源部负责人签字(盖章)：

　　_________年月日年月日

　　——————————————————————————————————————————公司

　　主管

　　领导

　　批示

　　———————————————————————————————————————————备

　　一、本表用钢笔或签字笔认真、如实填写。

　　注

　　二、人才引进程序简介：

　　1.审阅简历；

　　2.笔试(一般指研发人员，其他人员根据需要决定)；

　　3.面试；

　　4.审批；

　　5.寄发录用通知书；

　　6.签订三方协议书(应届毕业生)；

　　7.寄发报到通知(应届毕业生)；

　　8.报到。

　　文书要点

　　企业招聘面试评价表主要是由考官填写的、客观评价应聘者面试情况的文书。招聘企业可以根据自己的要求，设计面试问题、面试评价方式。通常对面试者的考评主要有以下五个方面：表达能力、分析判断能力、协调能力、综合能力和专业特殊能力，在面试时要根据应聘人员的反应和回答问题的方式等作出判断。

　　特别提示

　　制作企业面试评价表应当遵循实事求是的精神，如实、客观地记载面试者的各项情况，以作为企业是否录用的依据。需要注意的是：

　　(1)评分要素的设定。一般来说包括表达能力、敬业精神、判断能力、规划能力、协调能力以及企业对岗位的特殊要求等。各个企业、各个岗位要求不同，可以设定不同的项目。

　　(2)观察要点的设定。对每一个评分要素，考官都要考察面试人员的反应和应变能力。因此，对观察点的设定要求能够反映应聘者的特点。

　　(3)考官对面试者的评价意见。

　　(4)面试者的自我评价，优点和缺点要写清楚。

　　(5)企业招聘主管部门的意见。