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值班注意事项范例,值班
值班注意事项范例篇1
一、值班时间
当天晚上六点至次日凌晨八点
二、值班安排
由人事部编制值班表,按顺序轮流值班
三、值班纪律
1、 遵守值班制度,按班交接,坚守工作岗位。
2、 忠于职守,在值班时对会馆的各营业场所进行巡视检查,积极认真、迅速准确地处理各种问题,在遇到重大或紧急情况时及时报告总经理或董事长。
四、值班内容
1、 值班经理代表会馆全权负责会馆内经营管理中发生的问题,确保会馆经营管理工作正常进行。
2、 突发事件的处理。值班工作是上传下达、传递信息的重要环节,对当值班发生的任何问题,接待任务和突发事件均应及时处理报告。
3、 处理宾客投诉。当值班期间发生客人投诉,应谨慎行事,抱着实事求是的态度进行解决,并将处理结果做好记录。
4、 巡视检查。对会馆各要害部位以及设施设备情况,如楼层、厨房、锅炉空调机房等加强巡视检查,会同保安人员切实做好营业场所的安全保卫工作,注意防火工作。
5、 员工动态。员工的有声服务、仪容仪表及礼貌礼节等。
6、 能源使用情况:是否有常流水,常明灯现象。
7、 各岗位、各区域的卫生情况。
8、 值班记录。值班要记录好值班时所处理的事项与问题和巡视时间。记录简明扼要、突出重点、文字通顺、字迹清楚。领导层嘱办的各种事务工作也应在值班记录中说明。在第二天的会议上汇报值班情况,责成相关部门整改。
五、相关事项
值班注意事项范例篇2
众所周知,传统的班级管理模式形成了班干部的霸权、独断,扭曲了班干部的服务宗旨。班干部让部分优生包揽,其他同学没有机会当班干部,能力得不到锻炼。基于这些考虑,安丘市凌河小学创新了另外一种班干部管理形式。
搜集金点子
一开始,班主任要面向全班学生,收集班级陋习,加以归纳后,在全班公示。然后征集治理班级陋习的金点子,在此基础上编制《班级管理条例》。《班级管理条例》上墙公布,并人手一份以备随时熟记和对照检查。
组建值周小组
待同学们对《班级管理条例》有了广泛认同之后,班主任便着手组建值周小组。每五名同学组建一个值周小组,设组长、出勤干事、纪律干事、学习干事、卫生干事五个岗位,组员轮流换岗,执政一周。一周下来,每个人体验五个角色,全方位体验这种循环管理过程。
《班级管理条例》中对值周小组作出三条约定:
(1)要有很强的责任心,把班上的事当自己的事,努力、认真、公正、无私、负责地做好。要注意团结合作,关爱每一位同学;
(2)对班上的不良现象,要及时地劝告、制止,对于自己无法处理的事要及时上报老师;
(3)不准有故意包庇或报复行为。
组长安排值周小组成员当日的分工及督导,记好班务日志。值周小组工作结束后,写出小组的工作总结。值周成员做好个人工作小结。
小组评价
值班注意事项范例篇3
责外,应另派员工值班处理下列事项:
(一)临时发生事件及各项必要措施。
(二)指挥监督保安人员及值勤工人。
(三)预防灾害、盗窃及其它危机事项。
(四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。
(五)公司交办的各项事宜。
第二条本公司员工值班,其时间规定如下:
(一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。
(二)例假日:日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午八时止。
第三条
员工值班安排表由各部门编排,于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应配置值日牌,写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。
第四条
值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务,不得中途停歇或随意外出,并须在本公司或工厂内所指定的地方食宿。
第五条值班员工遇有事情发生可先行处理,事后方可报告。如遇其职权不能处理的,应立即通报并请示主管领导办理。
第六条值班员工收到电文应分别依下列方式处理:
(一)属于职权范围内的可即时处理。
(二)非职权所及,视其性质应立即联系有关部门负责人处理。
(三)密件或限时信件应立即原封保管,于上班时呈送有关领导。
第七条值班员工应将值班时所处理的事项填写报告表,于交班后送主管领导转呈检查,报告表另定。
第八条值班员工如遇紧急事件处理得当,使公司减少损失者,公司视其情节给予嘉奖。
第九条值班员工在值班时间内,擅离职守应给予记大过处分,因情节严重造成损失者,从重论处。
第十条值班员工因病和其它原因不能值班的,应先行请假或请其它员工并呈准,出差时亦同,者应负一切责任。
第十一条本公司员工值班可领取值班津贴,其标准另定。
第十二条总台及各楼层值班小姐,统称总办文员。
第十三条总办文员上班须着工作装、化淡妆。
第十四条总办文员要按以下程序工作:8:15到公司,穿工作服,检查打卡机,挂领导值
班牌,开空调机(夏天);8:20,站立迎侯员工上班,主动递送卡片;8:30收卡。由公司派车接送上班的员工,因堵车或其他非主观原因不能准时上班的,不以迟到论,但要注明原因。
第十五条总办文员对待员工或其他客人,要礼貌大方,热情周到,对来找高层领导的客
人,要问清事先有无预约,并主动通知被找领导;客人到领导办公室后,应主动递送茶水;客人离开后,应及时收拾茶杯。
第十六条各楼层的文员,应视本楼层的具体情况,参照总台的工作程序做好工作。文员
要保持会议室的整洁,早晚各检查一次。会议室开会时,应事先做好清洁工作,并主动给参
加会议的人员倒茶水。会议结束后,立即清理会议室。
第十七条值班文员应推迟30分钟下班,各楼层文员下班前应先关好空调整机并检查各
办公室,发现里面没有人时,应锁门关灯,做到人离灯灭。如有员工确因工作需要须加班时,要告知其离开时通知总台。当天值班的总台文员,亦应在员工下班后巡逻楼层,确保安全
后,方可离开。
值班注意事项范例篇4
10月至12月,进入值守岗位,日常工作为:
与前后交接班的人完成交接工作,浏览值长记录,确认已完成的工作,未完成的工作以及注意事项。检查计算机监控系统运行事件和报警记录。
填写交接班工作清单,根据清单上的内容逐项检查。
检查消防报警控制系统,并记录。
检查钥匙柜钥匙是否齐全,被借走的钥匙是否有做记录。
定期巡屏,检查机组参数是否正常等。
正确执行值长的指令,协助好值长的工作。
1、浏览值长记录,对不在本值发生的运行事件了解清楚。抄录数据或汇报生产情况的工作需要及时完成。
2、归纳汇总前一天的运行情况,编写运行日报,经值长审查后找主任审查签字并上传。
3、开停机时注意监视,关注机组的负荷增减情况,检查机组各项参数有无异常。
4、查看本值的机组油泵及公用设备启停情况,并抄录相应的数据。
5、借出收回钥匙、工具需要在工作清单上或值长记录里进行登记。
6、夜班时做好清洁卫生和巡检工作。
7、积极参与团委、团支部组织的各项活动。
1. 根据导师安排的学习任务自主学习各项运行规程,有不懂之处及时提问,学完规程后及时完成导师布置的练习题。
2. 机组处于开机状态时,定期巡盘,关注机组的各项参数是否正常。
3. 许可巡检票时检查注意事项是否与标准票库上一致。
4. 夜班巡检时要仔细认真,不出现漏巡的现象,对于异常情况要及时汇报当班值长。
5. 日常工作遵守安规中的相关规定。
1. 学习的积极性和主动性有待提高。
2. 工作经验不足,对安全、运行、调度规程还不够熟悉,对电厂设备不够熟悉。
值班注意事项范例篇5
公司企业元旦放假通知
全体员工:
根据国家关于20xx年元旦节假日时间的具体安排,公司对元旦放假时间及注意事项通知如下:
1、20xx年元旦放假时间为:20xx年1月1日(元旦,星期五)、1月2日(星期六)、1月3日是(星期日),共放假三天。
2、元旦放假期间,如需要正常上班的部门,请部门负责人于xx月xx日之前将值班表报办公室备案。
3、元旦放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态,确保联系畅通。
4、元旦放假期间,未经批准,非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司,如有特殊情况须请示部门负责人批准,经同意方可进入公司。
5、元旦放假期间回家或外出旅游的员工,应事先知会部门负责人,并协调处理好放假期间的本职工作。
6、元旦放假期间监控中心对公司财产的安全负全责,请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等。
7、元旦放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。
8、回家或外出旅游的员工应注意安全。
祝全体员工:
节日愉快,身体健康!
xxx公司
20xx年xx月xx日
公司全体员工:
20xx年元旦假期将至,首先向全体员工致以节日的问候,为了度过欢乐、祥和、平安的节日,特提醒全体人员注意以下几点:
一、各部门在节前要组织一次安全检查,进行全面的安全自查,杜绝一切安全隐患。包括:不留人的房间锁好门窗、不用的设备应切断电源;连续使用的设备应安排专人值班,确保使用安全;重要物品妥善保管,注意防火防盗。
二、对值班人员开会进行一次安全教育,教育值班人员遵守公司制度,提高安全意识。
三、各部门在节前要加强对仓库物品的管理,严格执行出入库管理规定。
四、做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。
五、所有员工元旦期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;外出回家探亲的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。
六、元旦期间,大家要注意安全。
七、20xx年元旦放假安排时间表:
20xx年1月1日——20xx年1月3日元旦节放假三天,1月4日(周一)正常上班。
祝全体员工:节日愉快,身体健康!
xx公司
20xx年x月x日
在20xx年元旦即将来临之际,为让大家在新年的第一天过上一个愉快的元旦,
公司结合当前经营状况,决定放假3天,现将我公司放假安排通知如下:
20xx年元旦:自1月1日至1月3日,放假3天。20xx年1月4日(星期一)照常上班。
放假期间相关工作事宜作如下安排:
1、放假期间,如有需要加班完成工作进度的部门,请相关部门于12月31日前将值班表报综合部审批。
2、放假期间部门管理人员工及值班人员的手机应确保24小时处开机状态,保证通信联络的畅通。
3、放假期间,未经批准,非值班人员一律不得进入公司办公区域,如有特殊情况须向综合部经理请示,经同意后方可进入公司。
4、放假期间回家或外出旅游的员工,应事先知会部门负责人,并处理好放假期间的本职工作。
5、放假期间综合部对公司财产的安全负全责,做好防火、防盗工作并督促各部门关好办公区域的门、窗等。
6、回家或外出旅游的员工应注意安全,并遵守有关法律法规,提前做好返程安排,确保如期上班。
祝大家元旦快乐!
各位同仁:
20xx年1月1日——元旦为国家法定假日,放假一天。
为便于各部门及早合理地安排节假日生产等有关工作,现将元旦放假调休日期具体安排通知如下:
20xx年1月1日—20xx年1月3日放假,共3天。1月4日(星期一)上班。
节假日期间,各部门要认真做好各项工作:
(1)加强节日期间安全生产和其它工作领导,强化监督管理,落实各项安全措施,确保节日期间的安全生产。
(2)要做好节日期间的值班和安全保卫工作,严格值班制度,并要有领导带班、值班制度,值班人员要恪尽职守,遇到重大问题和紧急突发事件,要在第一时间向上级请示报告,妥善处理,不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个欢乐、祥和的节日。
请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。
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