范文大全
标书文件范本,标书范本
标书文件范本篇1
1.技术文件分为“受控”个“非受控”文件两大类。“受控”文件指与质量管理体系运行的有关文件。
2.文件的更改须填写《文件更改申请单》由负责人签字后方可更改并标识,文件更改幅度较大时,予以换版。换版文件下发后,必须将原文件由行政部收回,以保证使用有效版本。
3.文件领用者,因文件丢失或者损坏需要领用新文件时,到行政部填写《文件处理单》,经常务副总审核、批准后方可领用。
4.文件管理者、文件持有者要派专人管理文件,并保持文字清晰,外来借阅者需填写《文件借阅登记表》,经常务总经理批准后方可借阅。
5.作废文件销毁时,由该部门填写《文件处理单》,由总经理审核、批准后统一销毁。需要留用的加盖“作废留用章”后方可保留。
6.质量记录的格式和内容由使用部门设计,行政管理部门审查批准,统一编号控制。质量记录表需要更改时,仍由原审批部门审批。
7.质量记录填写:要求个部门质量记录填写人员在填写时要及时、完整、自己清楚、数据准确、使用中性笔或者圆珠笔笔填写。质量记录原则上不准更改,如有失误或者计算错误时,在改动处划改并签名。
8.质量记录的借阅:外来人员借阅质量记录经常务副总批准后办理借阅手续借阅,公司人员经行政部部长批准后,办理借阅手续。
9.质量记录的管理和保存:质量记录由本部门制定专人负责保管,注意防潮、防腐、防盗、防火、防蛀、保存期按《质量记录清单》的要求实施。
10.各类质量记录由各部门指定专人手机、整理分类并装订,行政部负责归档并规定期限保存。
11.质量记录销毁:对于超过保存期的质量记录,由行政部和使用部门负责签字,包常务副总审核批准后,进行销毁并填写《质量记录销毁清单》,需要保留的记录加盖“作废保留”章后由行政部统一保存。
12.行政部对质量记录的填写和使用情况进行检查。并留有记录,填写《监督检查记录》,发现问题及时进行纠正。
标书文件范本篇2
一、文件管理内容主要包括:上级函、电、来文,本单位上报下发的各种文件,具体由办公室负责。
二、对上级部门发来的文件,要进行文件、文号、机要编号的核定、登记。
三、本单位外出人员开会带回的文件及资料应及时送交收进行登记编号保管,不得个人保存,如职工工作需要借阅的可复印或借用。
四、凡正式文件在经登记后由办公室主任(或副主任)根据文件内容和性质阅签后,分送领导和承办部门阅办,重要文件或急件应立刻呈送领导(或分管领导)阅批后分送承办部门阅办。为避免文件积压误事,一般应在当天阅签完。
五、传阅文件应严格遵守传阅范围和保密规定,不得将有密级的文件带回家、宿舍和公共场所,也不得将文件转借其他人阅看。对尚未传达的文件不得向外泄露内容。
标书文件范本篇3
为落实中央转变作风“八项规定”,进一步贯彻局制定的《关于改进工作作风密切联系群众五项规定》,改进工作方法,提高工作效率,努力构建服务型、效能型、廉洁型和谐机关,经党工委研究,现制定制度。
一、精简各类会议
1、严格控制会议数量。安排会议一律从严掌握,可开可不开的会议一律不开;工作内容相同或相近的会议应合并召开;参会人员相同或交叉的多个会议应套开或连续召开;能以文电、电话等方式部署的,不再召开会议。
每年园区企业工作会议原则上不超过3次(因特殊工作急需召开的会议除外)。各局室业务工作部署会每年原则上不超过2次。与生产经营有关的座谈会因具体情况而定,提倡多会合并召开。
2、 有序安排企业参加县上会议。、政府及相关部门召开会议,需要企业参加的,要求具体企业参加的,按要求通知通知参会;未明确企业的,按计划轮流安排企业参加。尽量减少同一企业参会次数。
3、严格会议报批程序。各局室召集企业法人、负责人参加的会议,必须经局长同意;召集企业副职或其他人员参加的会议,需报党工委、管委会分管领导批准。
4、会议通知程序。局领导召集的会议原则上由办公室负责通知并备案。涉及各局室的大型业务会议,由各局室负责通知,报办公室备案。
5、切实提高会议质量。提倡开短会、讲短话。一般工作部署性会议,时间应控制在1小时以内。领导讲话一般控制在30分钟之内,发言控制在5分钟左右。会议要主题突出,具有指导性和针对性。会前要深入调研、充分准备,典型经验和参观现场真实并具有很强的示范性和推广性;会议文件要指向鲜明、文字精炼,目标任务和政策措施具体、实在;会上要讲短话、讲实话、讲新话、讲管用的话。
6、严格控制会议费用。加强统筹协调,确保会议节俭高效、规范有序。会议承办科室要提前做好会议安排,精心搞好会议准备和服务工作。各种会议要坚持就地就近原则,不准搞大规模参观,不准发放纪念品和各种实物。要认真做好会议经费预算,努力压缩各种不必要的开支。
党工委、管委会召开的会议,原则上不安排就餐,特殊情况下如需用餐,需经党工委、管委会主要领导审批,由办公室按相关标准予以安排。严格控制会议规模,平时的重要工作部署,一律对口召开,从严控制会议数量。切实降低会议成本,会场一律不摆花草、不制作背景板、不使用瓶装水。
7、改进会议形式。尽量运用现代通信技术召开会议,降低会议成本。
8、严肃会议纪律。严格会议请假制度。凡党工委、管委会召开的会议,明确参会对象的,原则上不得请假,确需请假的要及时报告事由,经有关领导批准;未经批准,不得擅自顶替参会。严格会议报到制度。不按会议要求报到又没及时说明原因的,按缺席会议处理。严格会场纪律。参会人员要按时到会,自觉维护会场秩序,不准在会场内吸烟、随意走动、交头接耳、接打手机。严格督查督办制度;承办会议的科室要对会风会纪情况、会议精神贯彻落实情况进行督查,将违反会议纪律的单位名单报市卫生局目标督查办公室进行通报批评。
二、进一步精简文件
1、严格行文规则。党工委、管委会对外发文,严格执行相关的行文规则和发文程序,实行层层审核把关。制发文件应讲求实效,做到文字精练,用语简明,幅简短;力戒空话、套话,禁止低质文件。
各类文件应符合法律政策、切合工作实际,主题鲜明、重点突出,措施可行、文字简练,不讲空话、套话,不照抄照搬,注重针对性和实效性。
2、压缩发文数量。凡拟发文件的内容属相关政策法律法规已有明确规定的,一律不再发文;未经充分调查研究,没有拟定出切实可行的`措施或办法,只有原则性意见的,不应仓促行文,避免一项工作多次行文;文件执行中情况未发生重大变化的,不再制发没有新内容的同类文件;会议已印发的领导讲话、决定、通知等,不再行文。
3、严格发文程序。发文严格按拟稿、核稿、分管领导审批、主要领导签发、登记文号、印刷的程序进行,办公室负责核稿、文号登记、印发、存档。
4、规范文件管理。一是党务文件,由党工委书记签发,套用“中共 工作委员会文件”红头,统一编文号。二是行政类重要文件,须报分管领导审批,局长签发,统一编文号,套用“ 管理委员会文件”红头。三是党务类、行政类一般文件,须报分管领导审批,套用党工委、管委会小函头,不编文号。
5、控制文件的发放范围。不滥印滥发文件,除带有全局性的文件普发外,其他文件根据内容分别确定发文范围。专业性较强的文件,只发相关企业和局室,不作普发,严格控制下行文件。充分利用信息网平台发文,能通过局域网发文的,不再印发纸质文件,节省办公资源,提高发文和办理效率。
6、落实工作责任。要坚持少发文、发短文。领导同志要从自已做起,从分管的局室抓起,带头改进领导方式和工作作风,严格把好审批关和发文关,对不按程序送签的文件不予审签。企业向及各局室报送文件,要认真执行有关规定,按程序送综合办公室登记分发,不得直接送领导班子个人,严禁多头报送。
标书文件范本篇4
机要文件是传递党中央、国务院和省委、省政府密级较高的文件,机要文件的管理要做到及时、准确、安全、保密。
一、办理程序
(一)机要文件由机要人员签收、启封、核对、登记后,送办公室主任提出拟办意见报主要领导或主持工作的领导签批,文件应于当日处理,电报、急件随到随处理。
(二)按领导签批的范围进行传阅。
(三)需办理的,按局领导指示及时传阅有关科室办理。
(四)归档,交上级部门。
二、传阅
(一)传阅文件要严格履行登记手续,按照文件阅读范围进行传阅。
(二)机要人员要随时掌握文件行踪和传阅进度,避免中途积压、漏传、横传。
(三)对局领导阅后所作的批示,要及时通知有关科室办理,并做好机要文件管理,防止文件丢失。
三、保密
(一)机要人员要忠于职守,认真负责,严守保密规定,做到不该说的不说。
(二)对于机要文件,要单独存放,严加保管。
(三)借阅机密、秘密级文件,需经办公室主任批准;绝密级文件一般不外借,确需借阅,需经分管领导批准。
(四)各级领导要严格执行领导保密规定,不得将涉密文件留在办公室过夜或带回宿舍阅读。
(五)涉密文件,不得复制或摘抄。
四、归档
(一)传阅和办理完毕的文件,应及时清理收回,分类整理,坚持整洁、清洁。
(二)凡参加会议带回或其他途径签收到的涉密文件,应及时送交机要室登记归档。
(三)干部出差、调动工作或离退休时必须将自我使用或传阅的机要文件全部退回机要室。
(四)机要人员按上级要求及时将机要文件收回。
标书文件范本篇5
为做好党委文件传阅管理工作,使之规范化、制度化、科学化,按照国家《保密法》的有关规定,结合我校实际,特制定本制度。
1、机要秘书在做好文件的收发、分类、编号、登记工作后,认真填写收文处理单,附在所传文件上,送办公室主任或副主任提出拟办意见。
2、按照拟办意见规定的范围,由机要秘书及时将文件送交有关领导阅批,并请有关领导及时归还,做到文件不横传、不积压,不携带机要文件离开办公室,不擅自扩大阅读范围。
3、需有关部门阅办的文件,由机要秘书按领导批示请该部门负责人阅办,阅办后及时归还。属秘密文件、资料必须在机要办公室阅读;绝密文件要从严管理,单独登记送阅,阅后及时收回。
4、校领导、离退休的副厅级以上干部阅看秘密文件或资料均应在党委办公室机要室内,阅后于当天将文件及时送还。行动不便的,可由学校派专人传达,传达后于当天将文件返还。
5、根据来文情况,不定期分别安排副厅级以上的离退休干部、民主党派负责人阅看文件;或按文件规定的`阅读范围,召集有关干部、人员进行宣读、传达。
6、任何人不得在文件传阅过程中擅自复制或损毁文件资料。
7、凡涉密文件的传阅,应严格遵照有关保密规定具体办理。
标书文件范本篇6
为提高机关行政效能,推动“人员在一线办公、问题在一线发现、节点在一线化解”,在全区进一步形成深入基层、真抓实干的良好风气,现就精简会议改进会风的有关事项通知如下:
(一)严控会议数量
1、需各乡镇、各部门主要领导参加的全区性会议原则上一个月不超过两次。
2、能以部门(单位)名义召开的会议不以区委、区政府名义召开,工作内容相同或相近的会议应合并召开;参会人员相同或交叉的多个会议应套开或连续召开;能以文件、电文、电话等方式部署的,不再召开会议。
(二)严格会议审批
1、区级部门(单位)提请以区委、区政府名义召开的全区性工作会议实行审批制,由承办部门行文向区委、区政府请示,由区党政办公室按程序送审。
2、传达贯彻市级以上有关会议精神,原则上由主管部门形成传达文件呈区党委、政府领导阅示同意后印发相关部门贯彻落实。确需开会贯彻的,由主管部门向区委、区政府请示,呈区委、区政府领导审批。上级召开电视电话会议需贯彻的,原则上随后续会安排部署。
3、需区委、区政府主要领导参加的全区性会议,由区委书记或区长审批。区四套班子副职领导主持召开、需要各乡镇、区直各单位主要领导参加的会议,原则上由区委书记、区长审批。
4、无明确目的、无实质性内容的会议不予审批。凡不按规定报批擅自召开会议或违反会议纪律的,区党政办公室将给予通报批评;影响严重的,要追究有关人员的责任。
(三)改进会议方式
1、减少陪会领导和参会人员。专题研究工作的,由相关的`区领导及部门领导参加即可,减少陪同人员;不需要相关领导和人员自始至终参加会议的,应分段分人召开,减少陪会现象。区级部门(单位)召开本系统业务工作会议,区领导不参会。除全局性重要会议外,工作涉及的直接部门(单位)主要负责同志、相关部门(单位)分管负责同志参加会议,其他部门不安排人员参加会议。
2、开短会、讲短话。提倡开1小时会议,会议原则上只安排1位领导讲话,尽可能不超过2位领导讲话,部门汇报或布置工作发言时间不超过8分钟,会议主持人结束时的讲话严格控制在5分钟内。不解决实际问题的工作汇报会、碰头会、例会原则上不超过1个小时。
3、提高会议质量。会议要主题鲜明,具有很强的指导性和针对性;主题不明确,不解决实际问题的会议不开。会上要讲实话、讲新话,反对讲套话、讲空话;会议材料要指向鲜明、文字精炼,目标任务和政策措施具体、实在。要加强督促检查,确保会议精神贯彻落实。
标书文件范本篇7
1、为规范文件传阅程序,较好发挥文件指导实际工作功能,切实提高学校管理层的政策水平,特制定本制度。
2、文件收登工作由办公室明确专人负责,其他人员不得私拆非本人信件。
3、文件传阅要做到及时、准确、安全、保密。
4、应当传阅的'文件要附上文件传阅办理单,统一用文件夹分送传阅,不得传阅没有文件夹和处理笺的文件。
5、一般情况下,公文要先签后办。特殊情况下要边签边办,提高办文效率,保证急办件按要求及时办结。
6、阅文后,要在文件传阅处理单相应的栏目内签上阅处情况、阅处人、日期等。
7、传阅中,不得随意抽取原文据为己有,若确需保存文件,可复印保存,原文件必须还原到原文件夹内,不得擅自复印涉密文件。
8、认真做好文件目录,文件穿越完毕后,实行分类保存,并根据工作需要随时提供查阅。
9、做好文件的清退工作,每日查对,每月清点,年终清查,发现缺少,及时查找。
热门推荐
猜您感兴趣
相关文章
个人职业规划,个人职业规划
本文目录一览: ★、 个人职业规划篇1 ★、 个人职业规...项目建议书,项目建议书
本文目录一览: ★、 项目建议书篇1 ★、 项目建议书篇...幼儿园大班教案《蝌蚪》,蝌蚪
本文目录一览: ★、 幼儿园大班教案《蝌蚪》篇1 ★、...试用期工作自我评价50字,试用期自我评价
本文目录一览: ★、 试用期工作自我评价50字篇1 ★、...组织生活会会议记录,组织生活会
本文目录一览: ★、 组织生活会会议记录篇1 ★、 组织...创新人才培养,创新人才培养
本文目录一览: ★、 创新人才培养篇1 ★、 创新人才培...新员工培训心得体会总结,新员工培训心得
本文目录一览: ★、 新员工培训心得体会总结篇1 ★、...自我鉴定怎么写800范文字2024,自我鉴定怎么写
本文目录一览: ★、 自我鉴定怎么写800范文字2024篇1 ★...创建全国文明城市工作方案,文明城市创建
本文目录一览: ★、 创建全国文明城市工作方案篇1 ★...对党支部的意见和建议精选,党支部
本文目录一览: ★、 对党支部的意见和建议篇1 ★、 对...社会调查报告怎么写,社会调查报告怎么写
本文目录一览: ★、 社会调查报告怎么写十篇篇1 ★、...一对一谈心谈话记录范文十,一对一谈心谈话记录
本文目录一览: ★、 一对一谈心谈话记录范文十篇1 ★...单位推荐意见优秀,单位推荐意见
本文目录一览: ★、 单位推荐意见优秀篇1 ★、 单位推...季度工作总结,季度工作总结
本文目录一览: ★、 季度工作总结篇1 ★、 季度工作总...销售管理制度,销售管理
本文目录一览: ★、 销售管理制度篇1 ★、 销售管理制...工作月份总结报告范文,月总结报告
本文目录一览: ★、 工作月份总结报告范文篇1 ★、 工...教研工作总结,教研组工作总结
本文目录一览: ★、 教研工作总结篇1 ★、 教研工作总...管理沟通心得,管理沟通
本文目录一览: ★、 管理沟通心得篇1 ★、 管理沟通心...餐饮具用具消毒制度,餐具消毒
本文目录一览: ★、 餐饮具用具消毒制度篇1 ★、 餐饮...中班《小动物怎样过冬》教案,小动物过冬
本文目录一览: ★、 中班《小动物怎样过冬》教案篇...优秀党员表态发言稿,党员发言
本文目录一览: ★、 优秀党员表态发言稿篇1 ★、 优秀...大学生毕业论文,毕业论文
本文目录一览: ★、 大学生毕业论文篇1 ★、 大学生毕...给女儿的一封信,写给女儿的一封信
本文目录一览: ★、 给女儿的一封信篇1 ★、 给女儿的...学习法律的心得体会,学法
本文目录一览: ★、 学习法律的心得体会篇1 ★、 学习...万能个人年终工作总结优秀,个人年终总结
本文目录一览: ★、 万能个人年终工作总结优秀篇1 ★...领导致辞范例,领导致辞
本文目录一览: ★、 领导致辞范例篇1 ★、 领导致辞范...五行相生相克对照表,五行相克
本文目录一览: ★、 五行相生相克对照表篇1 ★、 五行...学生工作学期工作总结,学期工作总结
本文目录一览: ★、 学生工作学期工作总结篇1 ★、 学...同学聚会活动方案,聚会活动
本文目录一览: ★、 同学聚会活动方案篇1 ★、 同学聚...发展研究报告,发展研究报告
本文目录一览: ★、 发展研究报告篇1 ★、 发展研究报...